做好水利技術(shù)的傳承與更新是水工設(shè)計(jì)室的優(yōu)良傳統(tǒng)，工作中注重老同志的領(lǐng)航指導(dǎo)作用，業(yè)務(wù)中堅(jiān)的傳承積累以及新人的崗位培訓(xùn)，按照年度培訓(xùn)計(jì)劃安排，逐步、逐項(xiàng)開展室內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、討論和交流工作。
6月17日上午，劉希成主任工程師組織有關(guān)人員對‘水閘、橋梁設(shè)計(jì)指導(dǎo)書’進(jìn)行交流討論。劉主工結(jié)合我省水閘工程建設(shè)情況和自身的體會(huì)，系統(tǒng)梳理了各類水閘的設(shè)計(jì)流程、主要設(shè)計(jì)指標(biāo)確定、有關(guān)設(shè)計(jì)問題的處理思路和關(guān)鍵問題的把握，講解內(nèi)容詳盡、思路清晰，堪稱水閘設(shè)計(jì)的樣本，令很多年輕同志對水閘設(shè)計(jì)有了更加清晰的理解和認(rèn)識，不僅開拓了思路，更有茅塞頓開之感，有力地推動(dòng)了水閘設(shè)計(jì)流程規(guī)范化、技術(shù)成熟化。橋梁組張秀梅工程師講解了橋梁設(shè)計(jì)的流程及需要注意的問題，并詳細(xì)地說明了中小型生產(chǎn)橋的模塊化設(shè)計(jì)，在保證質(zhì)量的前提下，簡化了項(xiàng)目建議書、可行性研究等前期階段的橋梁設(shè)計(jì)程序，大大提高了設(shè)計(jì)工作效率。大家結(jié)合自己的工作經(jīng)驗(yàn)，詳細(xì)介紹了設(shè)計(jì)中的難點(diǎn)、工作中的疑惑、項(xiàng)目評審中的重點(diǎn)和自己的心得，暢所欲言、共同分享彼此的思路、疑難問題的處理經(jīng)驗(yàn)和注意事項(xiàng)，在意猶未盡的感覺中學(xué)習(xí)了知識、收獲了經(jīng)驗(yàn)、分享了心得，也對下一次的培訓(xùn)交流充滿了無限的期待……
在室領(lǐng)導(dǎo)的激勵(lì)和引導(dǎo)下，這次交流討論會(huì)不僅進(jìn)一步激發(fā)了大家積極交流的熱情，也是參會(huì)的每一個(gè)人值得回味的一次“免費(fèi)的午餐”。‘優(yōu)秀設(shè)計(jì)、優(yōu)良傳承’的理念要用實(shí)際行動(dòng)去詮釋，打鐵還需自身硬，水工室年輕的工程師們有信心、有能力接過前輩們傳遞過來的火炬，立足本職崗位，釋放青春的能量，以奮發(fā)昂揚(yáng)的精神風(fēng)貌，不斷提高自身的素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，在學(xué)習(xí)中提高、在工作中歷練，為我院美好的明天努力、加油。
